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En mars 2006, le Plan stratégique 2006-2009 de la CSST était déposé à l’Assemblée nationale du Québec. Ce plan fait d'abord état du contexte dans lequel évolue la Commission et de ses principaux enjeux pour les prochaines années. Il établit les orientations qui guideront ses principales actions d’ici 2009 : intervenir là où surviennent des lésions graves et promouvoir la prise en charge par les milieux de travail de la prévention des accidents et des maladies du travail; améliorer et moderniser les services en indemnisation et en réadaptation en les adaptant aux besoins de la clientèle; améliorer et moderniser les services aux employeurs pour mieux répondre à leurs besoins et assurer l’équité entre les entreprises; et planifier le développement des ressources humaines pour répondre aux besoins de l’organisation et au défi que représentera le renouvellement de la main-d’œuvre dans les prochaines années.